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A
季度考核制度
B
半年考核制度
C
年度考核制度
D
任期考核制度
正确答案 :C
解析
【事考帮答案】C。事业单位人员考核的概念有广义和狭义之分。这里讲的考核,是狭义的考核,专指对事业单位工作人员年度性、规范化的考察和审核,即事业单位工作人员的年度考核制度。故本题选C。
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事业单位工作人员工资包括基本工资,津贴,补贴和奖金。( )
对事业单位人员实施奖励的原则是( )。
对事业单位人员实施奖励的原则是( )。
对事业单位人员实施奖励的原则是( )。
38.行政机关任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,( )。
对事业单位人员实施奖励的原则是( )。
27.事业单位现行的科员管理岗位的职级是()。
对事业单位人员实施奖励的原则是( )。
张某在某省属事业单位工作,他所在岗位经核定属于专业技术岗位的第六级,其岗位等级为( )。
41. 下列情形中,事业单位受聘人员需要提前书面通知单位解除聘用合同的是( )。
对事业单位人员实施奖励的原则是( )。
张某在某省属事业单位工作,他所在岗位经核定属于专业技术岗位的第六级,其岗位等级为( )。