27.管理者应该针对重要的、关键的因素实施（　）。

下列原理中，属于人员配备工作原理的是：

在处理所谓外部引进人才——“空降兵”与内部培养人才——“子弟兵”的关系上，有许多企业倾向于给引进人才更多的关注，主要是给予更高的薪金与福利待遇，结果在一无形中挫伤了内部培养人才的积极性。对于产生这种情况的原因存在以下几种说法，你认为其中哪种说法最具说服力？

某公司是一家从事空调出口贸易的民营企业，发展前景乐观，但是公司缺乏中、长期发展所需的骨干人员，为满足未来关键岗位人才需求，人力资源部门目前急需制订的计划是：

预算工作的中心环节是：

扁平结构的主要特点表现在（ ）。

在处理危机和实施危机管理时，不能随心所欲，管理者必须按照一定的原则、程序，妥善地、及时地处理危机，根据危机管理的目的和特点，危机管理应遵循（ ）的原则。

新古典管理理论的形成、发展主要是：

正式组织与非正式组织的组织目标不同，正式组织的组织目标是（ ）。

下列关于传播方法的运用，不正确的是（ ）。

信息的价值大小取决于信息的：（ ）.

交易成本大小与谈判的复杂程度：