下列不属于管理者的技术技能的是（ ）。

以下哪项不是正式组织具有的特征？

根据费德勒权变理论，在环境较好或者环境较差的情况下，采用高LPC领导方式比较有效。

多数正式组织中都会存在非正式组织或者“小团体”，从管理的角度看，关于非正式组织表达正确的有（ ）。

管理心理学认为，（ ）是激励过程的起点，也是激励存在的基础。

为提升产品竞争力，A厂厂长将考核方式由原先的产量改为质量，引进先进生产机器，并对员工的奖惩规则做了调整修改，其中A厂厂长使用到的创新形式是（ ）。

下列关于单向沟通和双向沟通的说法，错误的是（ ）。

刚性管理有利于组织内部形成集体主义和相互协作的精神，有利于对种种失范现象形成一种“防范于未然”的机制。（ ）

有一类领导，他们关怀每一个下属的日常生活和发展需要，也会留心员工的生日，及时送上祝福：当下属遇到困难时，会表达关心、鼓励，这使得下属在工作中更加认真。这类领导的领导方式适合运用在（ ）的组织中。

三、判断（每题1分，共30题）任何创新活动都有一定的目的，这个特性贯彻于创新过程的始终。

设计学派的主要贡献是建立了著名的SWOT模型。

设计一个好的组织结构十分重要，好的组织结构可产生的效果有（ ）。