经常重复发生，能按已规定的程序、处理方法和标准进行的简单化决策，属于（    ）。

（ ）三者构成了管理能力。

有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务，以此全面培养管理人员的能力，这是管理人员在职培训的方法之一，即（ ）。

成果控制是指在一个时期的生产经营活动已经结束以后，对本期的资源利用状况及其结果进行总结，其主要内容有（）。

管理的载体是（ ）。

根据赫塞—布兰查德提出的情境领导理论，在下属虽然有积极性，但缺乏足够的技能的情况下，应采用的领导风格是（ ）。

适度原则要求管理者进行适情管理和适时管理。

弗罗姆认为动机是三种因素的产物，其中包括（　）。

2.公共管理与企业管理的区别有（ ）。

菲德勒认为，领导风格是与生俱来的——你不可能改变你的风格去适应变化的情境。

战略只是规定了发展方向、目标和基本措施，为了使其得以顺利执行，必须（  ），以明确每一阶段的任务。

使报酬与努力程度相联系的费用属于委托代理成本中的激励成本。