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A
渐进式变革
B
一次性变革
C
长期性变革
D
激进式变革
正确答案 :A
解析
考查组织变革。按照变革的程度和速度,可以把组织变革分为渐进式变革和激进式变革。渐进式变革是指每次变革速度很慢,变革幅度也不是很大的变革;激进式变革则相反,变革速度快,幅度大。
相关试题
管理工具是将管理思想运用于管理实践的手段,现代组织管理离不开管理工具的运用。对于公共部门来说,常见的强制性管理工具不包括()。
从输出端提取信息的控制是( )。
企业对日常发生的各项基本活动的预算是( )。
管理者的权力源自职位。
管理者必须因地制宜地将管理知识与具体管理活动相结合,这里强调的是( )。
一、判断(每题1分,共30分)管理学中,“一只羊是放,一群羊也是放”反映了当下属工作相似时,要相应地缩小管理幅度。
影响组织设计的四个权变因素是战略、成本、效益、投资。
成就激励理论的内容有()。
马斯洛“自我实现人”假设理论认为,只有人的潜力充分发挥出来,人才会感到最大的满足。
某组织处于竞争程度较高的市场当中,在该组织进行决策时,下列通常不是其决策重点的是()。
扁平型组织结构有利于领导控制,还会提高下属的工作积极性。
下列不属于关键绩效指标中数量性指标的是()。