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A
六西格玛管理
B
标杆管理
C
流程再造
D
全面质量管理
正确答案 :B
解析
考查绩效改进方式。标杆管理是一个识别并引进最佳实践以提高绩效的过程。对最佳实践的识别和引进以最强的竞争对手或行业中的领先组织或最有名望的组织在产品、服务或流程方面的功绩及实践措施为基准,树立学习与追赶的目标,通过资料搜集、比较分析、跟踪学习、革新设计并付诸实施等一整套规范化程序,将本组织的实际情况与基准进行量化比较和评价,在此基础上选取最佳策略。
相关试题
巴纳德认为,作为正式组织的协作系统,都包含三个基本要素,即( )。
管理的创新性来源于( )。
当团队已经成熟为一个具有高度凝聚力的群体,这表明团队发展进入( )。
计划是管理的首要职能,其工作程序和内容包括( )。
有的决策者希望实现目标的行动要轰轰烈烈,又顾虑成本开支巨额投入,这是( )的表现。
当人们认为自己的报酬与投入之比相等时,就会有较大的激励作用,这种是( )。
公共部门的管理工具主要根据( )与权力特征来分类。
盈亏平衡点法的核心是确定( )。
管理具有与生产关系、与社会制度相联系的一面,这里是指( )。
当企业采取较为保守的战略时,其在组织方面不具备的特征是( )。
战略控制类型中,跟踪型控制又称为( )。
24.古人云"运筹于帷幄之中,决胜于千里之外"。这里的"运筹帷幄"反映了管理的哪一个职能?