将组织发展与员工进步统一起来，是组织人员配备的最高准则。

计划工作事关重大，因此，企业高层管理者一定要做好计划工作，中下级管理人员不必做计划。

目标管理是一个全面的（ ），它用系统的方法，使许多关键活动结合起来。 

在实际工作中，决策与计划可以相互渗透、也可以人为分割，只要确保目标的达成即可。

道德判断的标准是个人是否维持平常的秩序并满足他人的期望属于以下哪个阶段？（ ）

在众多激励理论中提出"挫折—退化"观点并进一步改进了马斯洛需要层次理论的是（ ）。

组织作为人的集合，就是每个人的加总。

27.美国管理学家德鲁克在20世纪50年代中期出版了《管理革命》－书， 提出目标管理思想，他强调，影响企业健康发展的所有方面都必须建立目标。

矩阵组织具有的优点为（ ）。

战略管理是面向未来，静态地、持续地完成从决策到实现的过程。

组织结构设计必须与（  ）相匹配。 

现代管理的基本特征是（ ）。