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A
首席技师原则上从高级技师中产生
B
特级技师的薪酬待遇可参照高管确定
C
对知识技能型人才，突出掌握多项技能、从事复杂工作的岗位要求
D
新“八级工”反映了技能人才的职务岗位，并与其薪酬激励相关联
正确答案 ：D
解析
本题考查时事政治。
《关于健全完善新时代技能人才职业技能发展的意见（试行）》中指出，健全技能岗位等级设置。企业根据技术技能发展水平等情况，结合实际，在现有职业技能等级设置的基础上适当增加或调整技能等级。对设有高级技师的职业（工种），可在其上增设特级技师和首席技师技术职务（岗位），在初级工之下补设学徒工，形成由学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师构成的职业技能等级（岗位）序列；建立与职业技能等级（岗位）序列相匹配的岗位绩效工资制。综上，新“八级工”反映了技能人才的职务岗位，并与其薪酬激励相关联。故本题答案为D。
A项：首席技师原则上从特级技师中产生。
B项：聘用到特级技师岗位的人员，比照正高级职称人员享受同等待遇。
C项：对知识技能型人才的评价，要突出掌握运用理论知识指导生产实践、创造性开展工作等要求。对复合技能型人才的评价，要突出掌握多项技能、从事多工种多岗位复杂工作等要求。
