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√
对
x
错
正确答案 :错
解析
考查决策。决策是由人做出的,人是决策的主体。决策的主体可以是个人,也可以是群体的形式。题干前半句有误。 注意:题干中“个人”含义为“单个人”。
相关试题
某公司有员工36人,假设管理幅度为6人,则该公司的管理人员应为( ),管理层次有( ) 。
如果领导风格不适应领导情景,菲德勒认为应该( )。
使用配对比较法的优点不包括( )。
组织设计的任务有()。
管理环境按其作用的程度,可分为()。
如有五位被考核对象,采用交替排队法进行考核时,正确的评价顺序是( )。
二、多项选择题(本题共10小题,每题2分,共20分。每小题的备选答案中,有两个或两个以上符合题意的正确答案。请将选定的答案,填涂在答题卡的指定位置,多选、少选、错选、不选均不得分。)集权的客观要求源于( )。
为了保证管理目标得以实现,就需要控制职能。从纵向上看,各个管理层次都要重视控制职能( )。
成就激励理论的内容有()。
国家宏观经济政策是构成企业()的要素之一。
职能部门化的局限性表现在:不利于产品结构的调整、()。
在风险型决策中,决策者对对待风险的态度对方案的选择起到十分重要的作用。( )