正确答案 ：C

解析

本题考查人员配备的原则。 量才适用原则指根据每个人的能力大小而安排合适的岗位。因此，黄强在给员工分配工作任务时，注重员工自身的个人差异，使得员工能够很好地利用自己的能力完成指定目标体现了量才适用原则。故本题答案为C。 A项：任人唯贤原则指发现人才，爱护人才，重视和使用人才。 B项：因事择人原则指以职位的空缺和实际工作需要为出发点，以职位对人员的实际要求为标准。 D项：促进发展原则指将组织发展与员工进步统一起来，并作为组织人员配备的最高准则。