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A
查尔斯•巴贝奇
B
亨利•甘特
C
弗雷德里克•泰勒
D
亨利•法约尔
正确答案 :A
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组织文化的概念由威廉·大内首次提出,犹如一根导火索,引燃了组织心理学有史以来影响最广泛的一场运动。( )
如果管理者更关注员工满意度,采用下列哪种组织沟通网络的效果最佳?( )
“科学管理之父”、“经营管理理论之父”和“组织理论之父”是同时代人。
具有( )特征处事有条不紊、能够自行预定目标与完成目标的个人。
现在越来越多的企业把不具有竞争优势的业务采用外包,只保留核心优势。这体现了组织结构的柔性化。( )
某一车间主任抱怨自己的工作不能顺利进行,总是受到各方面的牵制,据此可以推测该企业的组织结构是( )
下列不属于科层制组织特征的是( )。
在一个组织的控制活动运行过程中,当发现既定目标出现不可控偏差时,立即采取的可行措施是( )。
头脑风暴法、德尔菲法、乐观决策法和悲观决策方法都属于主观决策法,主要依靠决策者或有关专家的智慧、经验、知识和判断能力来进行决策。
不确定性情境下决策方案选择准则包括( )。
避免组织层次繁多、机构臃肿、人浮于事和浪费严重的组织设计原则是权责对等。
一、单选题制定作业计划的依据是( )。