规章制度是组织成员的行为准则，领导者必须维护规章制度的严肃性。但领导者用权的（ ）原则不是破坏规章制度，而是让规章制度变得更加合理，更为符合组织的利益，也能得到组织成员的拥护和遵守。

一个人是领导者，那他一定是管理者。（ ）

管理方格理论中，横坐标表示对人员的关心程度，纵坐标表示对工作的关心，并将它们划分为9格，作为关心的标尺。（ ）

美国俄亥俄州立大学的研究认为：（ ）型的领导者的领导风格最好。

有效的管理者是有效的领导者，有效的领导者也是有效的管理者。

41.（单选）麦格雷戈提出了Y理论，强调自我实现人假设，下列不符合Y理论的是( )。

年纪未满18岁的未成年人也可以成为管理者。

美国社会心理学家麦格雷戈的X理论认为，人并非天生懒惰，要求工作是人的本能；在适当条件下仍能够接受并能主动地承担责任。（ ）

麦格雷戈于1947年在其《企业中的人性面》中提出了X理论-Y理论，他更加推崇X理论。（ ）

在连续统一体理论中，领导者“推销”决策时会向下属提供一个有关想法和意图的详细说明，并允许提出问题，下属可以更好地了解他的意图与计划。

权力是领导的首要构成要素。（ ）

高效的领导需要将艺术与权术相结合。（ ）