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报考地区
学习方向
重庆
A
组织规模
B
产权制度
C
组织环境
D
组织结构
正确答案 ：A
相关试题
假设你召集下属开会，研究解决领导所布置的一项紧急任务 ，结果其中有位比较啰嗦的人大讲特讲与主题无关的教条理论，耽误很多时间。你认为如何应付这种情况为好?（ ）
要进行绩效改进，需做到（）。
在一个组织中，授权者对受权者的行为负有最终的责任。
某上市公司计划对未来五年行业走势进行判断评估，制定长期方针预案，适合采用（ ）。
管理的必要性体现在（）。
法律方法的作用主要表现在（）。
人的需要虽然多种多样，但主导需要是人们动机和行为的根源，因而也最具有激励作用。
在管理决策中，许多管理人员认为只要选取满意的方案即可，而无需刻意迫求最优的方案。对于这种观点，你认为以下哪种解释最有说服力?()
对产品质量进行检查发现问题后，有针对性地采取控制措施属于现场控制。
上层主管人员的重要任务是( )。
人本原理的基本内容和特点不包括（）。
组织系统的（ ），即人们建立组织并非为了设置一套机构，而是为了完成组织必须的各项管理业务工作，最终实现组织的目标。
