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A
管理者
B
考评人员
C
领导层
D
考核小组
正确答案 :B
解析
考查绩效评价的方法。等级择一法是指在事先规定各等级标准的基础上,由考评人员根据考评对象的实际状况对属于某一等级做出决定。
相关试题
“根据过去工作的情况,去调整未来的行为。”这是指()。
下列各项中,( )属于公共管理的基本特点。
管理活动具有久远的历史,它是人类社会( )和共同生活的产物。
非程序化决策主要针对那些重复出现的、日常的管理问题的决策。
在管理活动中,最能激发管理者的创新思维的因素是目标、意志、兴趣和( )等。
领导风格理论是由美籍德国心理学家( )提出的。
业务决策指提高日常业务效率,在不变更企业体系的基础上,根据现实的客观外界变化的情况进行的决策。
扁平结构的主要特点表现在()。
在阶级社会中,公共权力本质上是统治阶级的权力。( )
决策就是()方案。
决策满意原则就是决策时获得全部相关信息,使决策最优。
创新思维所要解决的是管理中出现的前无先例的问题,认识的是内外环境中的全新变化,这反映出创新思维具有( )的特征。