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A
A.专家会议法
B
B.趋势外推法
C
C.德尔菲法
D
D.回归分析法
正确答案 :A
相关试题
58.组织创新是企业管理活动的重要内容,下列不属于组织结构创新方式的有( )。
在本期绩效管理活动完成之后,将考评结果以及有关信息反馈给员工本人,并为下一期绩效管理活动创造条件的面谈是绩效计划面谈。( )
在环境分析法中,针对宏观环境分析一般采用SWOT分析法。( )
有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力。
随着企业价值观的演变,企业的工作方式也经历了四个时期的交替,其中“工作轮换和扩大化时期”发生在( )。
根据菲德勒的权变理论。下列属于领导者职位权力弱的情况有( )。
具体的管理工具中,用规则和直接行动的方式对市场组织和社会个体施加影响,以实现期望的政策目标,被称为( )。
行政方法的实质是通过行政组织的职位和职务来进行管理的。
在组织中,管理者与一般工作人员的根本区别在于( )
42.( )有助于避免工作专门化带来的负面影响。
34.在SWOT分析框架下,利用优势,回避或减轻外部威胁的影响战略是( )。
在紧急情况下,专制式的领导是必要的。