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对
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错
正确答案 :错
解析
本题考查绩效评价的方法。 绩效评价的方法可以分为绝对评价法和相对评价法两种。绝对评价法是按统一的标准尺度衡量任职于相同职务的员工,即按绝对标准评价他们的绩效,主要包括量表法等。相对评价是不按照统一的评价标准,而是根据部门或团队内人员相互比较做出评价,主要包括比较法等。因此,绝对评价法有统一的评价标准,相对评价法没有统一的评价标准。 故本题说法错误。
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