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报考地区
学习方向
重庆
A
绩效面谈
B
绩效辅导
C
绩效沟通
D
绩效改进
正确答案 ：A
解析
本题考查绩效反馈。 绩效面谈，是绩效反馈的最主要的一种方式或手段。故本题答案为A。
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科学管理理论的代表人物不包括（ ）。
不同层次的管理者对各种技能要求程度不同，但（ ）同等重要。
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根据超“Y”理论，下列观点正确的是（ ）。
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控制可分为不同种类，下列属于按控制的环节分类的是（ ）。
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