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对
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错
正确答案 :错
解析
【事考帮答案】×。木桶原理是由美国管理学家彼得提出的。说的是由多块木板构成的水桶,其价值在于其盛水量的多少,但决定水桶盛水量多少的关键因素不是其最长的板块,而是其最短的板块。这就是说任何一个组织,可能面临的一个共同问题,即构成组织的各个部分往往是优劣不齐的,而劣势部分往往决定整个组织的水平。故本题错。
相关试题
二、多选题通常来说,决策的整个过程包括( )等步骤。
组织中的非正式沟通不包括( )。
以下组织形式,能够有效结合组织的纵向垂直管理和横向水平管理的是( )。
管理层次是指行政组织横向结构中的等级层次。 ( )
42.在管理过程中引导组织之间、人员之间建立相互协作和主动配合的良好关系,有效利用各种资源,以实现共同预期目标的活动是( )。
一、单选题组织除了需要正式沟通外,客观上存在着非正式沟通,下列有关非正式沟通的论述,你认为不正确的是( )。
在管理过程中,倡导尊重每一位员工的权益和思想,以调动其积极性,主动性和创造性,这种观念和做法属于( )。
通过听取有关专家意见来进行预测的方法是( )。
出现下列哪种情况时,从理论上讲管理幅度应该缩小?( )
2.一般来说,在条件不变的情况下,管理层次与管理幅度的关系是反向关系。( )
人本原理实质是以管理为主。( )
在执行一项任务的不同阶段,采取不同的授权方式,这种授权方式是制约授权。 ( )