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正确答案 :对
解析
本题考查组织精神。 组织精神是一个组织的精神支柱,是组织文化的核心,它反映了组织成员对组织的特征、形象、地位等的理解和认同,也包含了对组织未来发展和命运所抱有的理想和希望。 故本题说法正确。
相关试题
对于企业文化的概念,人们有以下的理解和看法,你认为哪种观点是不正确的?( )
组织创新路径可划分为战略先导型、技术诱导型和( )。
组织变革就是组织根据内外部环境的变化,及时对组织中的要素进行结构性变革,以适应未来组织发展的要求。
组织文化具有以下几个主要特征:( )。
组织文化的内容包括( )。
科技的飞速发展是组织变革的动因之一。
企业在销售中以“顾客至上”为宗旨的推销活动是企业组织文化的显性内容的具体表现形式之一。
组织文化塑造的步骤包括( )。
与一般制度相比,特殊制度更能反映一个组织的管理特点和文化特点。
组织文化是组织的性格和灵魂,是组织区别于其他组织的关键特征,也是决定组织凝聚力与发展方向的核心要素。
( )是组织文化的中间层次,是对组织成员产生规范性、约束性影响的部分。
针对工作内容、程序与步骤所进行的变革是( )。