事考帮-根据我国有关规定，职工遇有下列情形之一的，可以认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（三）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（四）在上下班途中，受到非本人负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。根据上述规定，下列情形中可以认定为工伤的是：的答案及解析

客服

购物车

APP下载

扫码下载事考帮APP

回顶部

重庆

首页课程图书题库模考资讯

搜题

APP下载

单选题根据我国有关规定，职工遇有下列情形之一的，可以认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（三）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（四）在上下班途中，受到非本人负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。根据上述规定，下列情形中可以认定为工伤的是：

周某开车在下班途中违章驾驶，与前车发生追尾事故，导致颅骨骨折

交警小李因纠正王某的违章行为引起王某不满，在上班途中遭到王某的殴打

赵某在车间加班时因操作不当，手指被绞进机器中，事后被鉴定为二级伤残

张经理为加深与同事的感情，在工作日邀请同事共进午餐，结果同事在用餐后不慎摔伤

正确答案：C

解析

题干给出工伤的四种情形。 A项，周某虽然是在上下班途中，但是周某违章驾驶，属于本人负主要责任，不满足条件（四）的要求，不属于工伤，排除； B项，交警小李在上班途中受伤，并非发生在工作时间和工作场所内，不满足条件（二），也并不是因为交通工具而受伤，不满足条件（四），排除； C项，虽然是因为自己操作不当，但条件（一）中并没有对事故发生的原因作出要求，是自己造成的，仍符合定义，当选； D项，并非在工作时间，非工作原因，故不属于工伤，排除。故本题答案为C项。