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A
李某可随时解除劳动合同
B
广告公司可随时解除劳动合同
C
合同为双方自愿签订，合同整体有效
D
合同约定违反法律规定，合同整体无效
E
合同中“不缴纳社会保险费”的条款违反法律规定，该条款无效，但不影响其他条款效力
正确答案 ：A E
解析
【事考帮答案】AE。考查法律-民法-劳动法。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的。因此李某可以随时解除劳动合同，A说法正确，B说法有误。第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效： （二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;（三）违反法律、行政法规强制性规定的。第二十七条 劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。用人单位应该为劳动者缴纳社会保险费用，李某和该广告公司的约定违反法律的强制性规定，因此该条款无效，但不影响其他条款的效力。C、D说法有误，E说法正确。 【本题已经审核无误，答案解析无误，请仔细阅读题目和解析】
