相关试题

管理辩证法就是管理活动的（ ）。

同样的超额劳动在不同效益的组织里奖金数量应当相同。

柔性管理方法是基于管理对象（ ）、自尊、归属与爱及自我实现的需要为基础。

（ ）属于强制性工具。

25. 组织系统的相关性，即组织的整体功能大于它的各部分功能之和。

培训属于柔性管理方法中的（ ）。

（）主要是研究如何调节和控制复杂的系统，使其按照预定的目标去运行。

按照（）将管理工具分为规制类和非规制类管理工具

志愿性工具属于部分的政府工具，如劝导、补贴等。

具有权威性、规范性、强制性、稳定性和预防性特点的管理方法是（ ）。

管理哲学是管理的世界观和方法论、管理主客体矛盾运动规律的科学。

（ ）是指政府资源和服务在社会不同阶层和群体之间的公正分配，也意味着政府行为的公正对待。