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A
组织绩效理论
B
领导者一参与模型
C
ERG理论
D
彼得原理
正确答案 :D
解析
本题考查彼得原理。
20世纪60年代值得一提的管理学家还有劳伦斯·彼得和凯利。彼得提出了著名的彼得原理,即每位雇员都倾向于晋升到他所不能称职的职级。为了消除组织中的不称职现象,彼得开出了包括所谓的彼得定位法、彼得和平原则等在内的六十六条法则。故本题答案为D。
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