事考帮-38. 王某是某纺织公司员工，一日上班时间，王某在车间内突然晕倒，随即被紧急送往医院，并于当天晚上经医院抢救无效身亡。医院诊断其为脑溢血。经查，王某在纺织公司工作的半年时间里，纺织公司没有与其签订劳动合同，也没有为其购买任何保险。王某家属与纺织公司在事故。是否属于工伤方面各执一词。请根据以上事实以及相关法律，判断以下说法正确的是（）。 ①因为王某没有和纺织公司签订劳动合同，所以和纺织公司不存在事实上的劳动关系 ②在没有签订劳动合同的情况下，根据“谁主张谁举证”的原则，王某的家属应该搜集工作证、工资条、工友证言等证据以证明双方存在事实上的劳动关系 ③根据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在 48 小时以内经抢救无效死亡的，视同工伤。故本案中的王某属于视同工伤的情形 ④根据《工伤保险条例》，职工虽然符合工伤或视同工伤的情形，但有故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀等情形的，不得认定为工伤。因此，本案中的王某不存在该类被否定为工伤的事由的答案及解析

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单选题 38. 王某是某纺织公司员工，一日上班时间，王某在车间内突然晕倒，随即被紧急送往医院，并于当天晚上经医院抢救无效身亡。医院诊断其为脑溢血。经查，王某在纺织公司工作的半年时间里，纺织公司没有与其签订劳动合同，也没有为其购买任何保险。王某家属与纺织公司在事故。是否属于工伤方面各执一词。
请根据以上事实以及相关法律，判断以下说法正确的是（）。
①因为王某没有和纺织公司签订劳动合同，所以和纺织公司不存在事实上的劳动关系
②在没有签订劳动合同的情况下，根据“谁主张谁举证”的原则，王某的家属应该搜集工作证、工资条、工友证言等证据以证明双方存在事实上的劳动关系
③根据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在 48 小时以内经抢救无效死亡的，视同工伤。故本案中的王某属于视同工伤的情形
④根据《工伤保险条例》，职工虽然符合工伤或视同工伤的情形，但有故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀等情形的，不得认定为工伤。因此，本案中的王某不存在该类被否定为工伤的事由

①②③④

②③④

①③

②④

正确答案：B

解析

38. B 【解析】劳动合同法。《劳动合同法》第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。王某已在该公司工作半年，虽未签订劳动合同，但自用工之日起和纺织公司存在事实上的劳动关系。①说法错误。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条第（二）、（五）项规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件；其他劳动者的证言等。②正确。《工伤保险条例》第十五条第一项规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在 48 小时之内经抢救无效死亡的。王某上班时在车间内晕倒，并于当天晚上抢救无效身亡。③正确。《工伤保险条例》第十六条规定，职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。④正确。
故本题答案为 B 项。