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单选题 管理者不能单靠个人去实现组织目标,他必须依靠组织成员。因此,对下属进行有效的激励和指导便纳入管理者的主要工作,在此过程中,他扮演了( )的角色。

A

领导者

B

监听者

C

传播者

D

混乱驾驭者

正确答案 :A

解析

本题考查管理者角色。
管理者在人际关系方面的角色有三种,分别是挂名首脑、领导者和联络者。挂名首脑角色意如其名,指管理者所承担的具有礼仪性和象征性的职责,如迎接来访者、签署法律文件等。管理者不能靠单个人去实现组织目标,他必须依靠组织全体成员,因此,对下属进行有效的激励和指导便纳入管理者的主要工作,在此过程中,他扮演了领导者的角色。作为组织的联络者,管理者必须维护好外部关系,以便获得广泛的支持和帮助;必须掌握足够的消息来源,以便及时地获取信息。故本题答案为A。

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