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A
增加一级薪级工资
B
按照有关规定发放绩效工资
C
本考核年度计算为现聘岗位(职员)等级的任职年限
D
增加一级绩效工资
正确答案 :A B C
解析
本题考查《事业单位工作人员考核规定》。
《事业单位工作人员考核规定》第二十八条指出:事业单位工作人员年度考核被确定为合格以上档次的,按照下列规定办理:(一)增加一级薪级工资;(二)按照有关规定发放绩效工资;(三)本考核年度计算为现聘岗位(职员)等级的任职年限。故本题答案为ABC。
相关试题
病假、事假、非单位派出外出学习培训累计超过考核年度半年的事业单位工作人员,参加年度考核,不确定档次。( )
事业单位工作人员年度考核优秀档次人数,一般不超过本单位应参加年度考核的工作人员总人数的15%。( )
年度考核是以年度为周期对事业单位工作人员总体表现所进行的综合性考核,一般( )进行。
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坚持考用结合,将事业单位工作人员考核结果与( )等结合起来,作为事业单位工作人员调整岗位、职务、职员等级、工资和评定职称、奖励,以及变更、续订、解除、终止聘用(任)合同等的依据。①选拔任用;②培养教育;③管理监督;④激励约束;⑤问责追责;⑥变更工作岗位
平时考核、专项考核结果作为年度考核、聘期考核的重要参考。( )
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