现代管理效率所具有的新特征包括（ ）。

部门化是建立组织的基本模块。（ ）

领导者所具有的品质特征是天生的、是由遗传因素决定的。

领导活动就是权力、责任、服务三统一，其中（ ）是核心，（ ）是内容，（ ）是手段。

为了使人员的潜力得到最大限度的释放，需要在针对组织人员的培训中达到哪些目的？（ ）

（ ）最早是由美国RAND公司的研究人员于1953年设计出来的，目的是调查某一特殊领域内专家的共识意见。最初用于军事部门的预测，后来普遍应用于科学和技术领域的长期规划。

强者愈强，弱者愈弱。这句话反映了管理学的哪一效应（ ）。

90.下列关于大组织和小组织的描述，正确的是（ ）。

什么是领导，所谓的领导就是指挥、带领、引导和鼓励部下为实现目标而努力的过程。下列说法错误的是（ ）。

法律方法是常见的刚性管理方法，它相对于其他管理方法来说，运用的程序极其严格和复杂，效力的周期最长，因而（ ）突出。

二、多选（20题）职能部门化的局限有（ ）。

舒勒的研究将人力资源战略划划分为三个类型，其中不包括（ ）。