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对
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错
正确答案 :错
解析
本题考查管理概念。 管理者需要动员和配置的有效资源既包括人力、物力、财力等方面的资源,也包括机会、时间、信息等方面的资源。 故本题说法错误。
相关试题
如果用任务类型和关系类型来描述领导风格,则“领导者提供极少的指导和支持”属于下列哪种类型( )。
从管理方法的具体运用角度看,法律方法、行政方法、经济方法、情感方法等都是柔性管理方法的应用。
下列关于计划与决策关系的描述不正确的是( )。
从系统的观点看,管理决策是由决策主体、决策客体、决策理论与方法、决策信息和决策结果等要素构成的一个有机整体。
作为社会细胞或基本单元的组织,如果按社会功能划分,可分为经济生产组织、政治目标组织、整合组织和模式维持组织。
控制在战略实施中尤为关键,好的战略控制应包括哪些基本控制要素?( )
没有行动的思想,会自生自灭”,所表达的意思是,有想法但不要追求十全十美,要尽快落实到行动。
组织文化强调组织精神,价值观和员工的凝聚力,这些因素与管理计划和制度相比,无疑更具有柔性,也更能激发员工的积极性。
下列选项中,哪些观念符合中国传统文化中的伦理型文化,即以情感枢纽带来维系社会关系( )。
在企业中创新是以“创”为灵魂,以“新”为追求,同时以( )为目标。
对管理效率定义的公式来看,在收益既定的情况下,投入的管理成本越高,则( )。
一、判断(下列命题正确的在答题卡上涂A,错误的涂B,涂全A或全B不给分,每小题1分,共30分。)管理是人类社会协作劳动和共同生活的产物,生产和社会分工的细化和协作的不断加深,使得管理逐渐成为专门的社会活动。