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A
打击内部员工积极性
B
对外聘人员缺乏足够了解
C
外聘管理人员需要适应期
D
增加组织成本
正确答案 :A
解析
本题考查外部选聘的缺点。 外部选聘的缺点有:(1)外聘者对组织缺乏了解,适应时间较长。(2)组织对外聘者缺乏了解,具有较大风险。(3)挫伤内部员工积极性,难以留住人才。其中,外部招聘最大的局限性在于对内部员工的打击。故本题答案为A。
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