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正确答案 :错
解析
本题考查管理者技能。 高层管理者最需要的技能是概念技能。 故本题说法错误。
相关试题
计划工作的第三个步骤是( )
20世纪初,亨利•法约尔提出的五大职能主要包括( )。
科特和施菜辛格提出了“六变革法”模型,他们指出的应对变革阻力的途径不包括( )。
20世纪30年代,美国经济学家切斯特·巴纳德在其著作( )中首次使用了战略概念。
各种绩效指标涉及组织从资源投入到资源转换,再到产品和服务产出的全部过程,下列属于反映质量的指标是( )。
熊彼特认为创新就是把生产要素和生产条件的新组合引入生产体系。
实地研究法和评估研究法在实施中常常面临着道德困境。
按决策的作用进行分类,可将决策分为( )
直线制组织结构是最早使用的一种结构,是一种( )部门化、( )管理跨度、( )的组织结构形式。
组织发展是一种无计划的变革。
决策制定理性模型的假设不包括( )。
激发组织创新的因素不包括( )。