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A
政策指导矩阵法
B
经营单位组合分析法
C
名义小组技术
D
头脑风暴法
正确答案 :B
解析
本题考查波士顿矩阵。 美国波士顿咨询公司在战略管理咨询领域创立了许多高级管理工具和理论,其中最重要的就是波士顿矩阵法,又被称为经营单位组合分析法、四象限分析法,通过业务增长率和相对市场份额将企业的产品分为了幼童型、明星型、金牛型、瘦狗型。故本题答案为B。
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12.管理者通过对员工进行人生观的教育等方式调动员工的积极性,使其自觉自愿地努力实现组织目标,这主要采用了( )的动力机制。
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并不是所有的决策都包含着目标的确定。( )
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( )是一种以人的能力为核心的管理,旨在将人塑造为“能力人”。
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