按照组织建立的规范化程度，下列哪些属于非正式组织（ ）。

某公司高管对企业的销售额提出如下要求，可视为具体性计划的是（  ）。

以广义的社会文化标准进行层次划分，下列属于企业物质层面的文化内容的是（ ）。

有效的绩效管理能反映不同员工的需求。通常的奖励方式有（ ）。

在“直线一参谋系统”中，组织所面临的任务是不确定的，那么组织的首要任务是（ ）。

虚拟网络型组织结构适用于下列哪类公司（ ）。

人的行为是由动机决定的，而动机是由需要引起的，当人们产生某种需要而未能满足时，就会引起人的欲望，并形成做某件事的内在驱动力。

一线员工常抱怨“我虽然没有功劳，但我也有苦劳呀！”，该认识与下列哪种观点相悖（ ）。

当出现下列哪种情形时，组织中的个人才会产生协作的意愿，反之协作意愿将下降。（ ）

一般来说，实现目标管理需要遵循：制定目标、实施目标、评价目标三个步骤；而“评价目标”则是贯穿于三个步骤中且是最重要的环节。

研究组织所处的技术环境除了要关注与所处领域直接相关的技术手段的发展变化外，还应了解（ ）。

在管理过程中，经过系统分析和综合后再提出方案，并从多个备选中确定某一最佳方案的决断过程，体现了“决策”中的（ ）原则。