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A
警告
B
记过
C
降低岗位等级或者撤职
D
开除
正确答案 :A B C D
解析
本题考查事业单位常识。
《事业单位工作人员处分暂行规定》第五条规定,处分的种类为:
(一)警告;
(二)记过;
(三)降低岗位等级或者撤职;
(四)开除。
其中,撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。
故本题答案为ABCD。
相关试题
《事业单位工作人员处分暂行规定》自2012年8月1日起实施。( )
《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,事业单位工作人员开除处分由( )决定,并报同级事业单位人事综合管理部门备案。
给予事业单位工作人员处分,应当自批准立案之日起( )内做出决定。
被撤销处分或者被减轻处分的事业单位工作人员工资待遇受到损失的,不再予以补偿。( )
事业单位人员两人以上共同违法违纪,需要给予处分的,按照各自应承担的责任,分别给予相应的处分。( )
事业单位工作人员受到警告处分的,在作出处分决定的当年,年度考核不能确定为( )等次。
事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和,但是最长不得超过( )个月。
下列关于事业单位工作人员处分的说法错误的是( )。
事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的,自处分决定生效之日起降低( )以上岗位等级聘用,按照事业单位收入分配有关规定确定其工资待遇。
被调查的事业单位工作人员在违法违纪案件立案调查期间,可以( )。
受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的,可以自知道或者应当知道该处分决定之日起( )内向原处分决定单位申请复核。
处分决定应当包括哪些内容?( )