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A
核减小李的绩效工资
B
责令小李作出书面检查,限期改进
C
将小李向低一级岗位(职员)等级调整
D
将小李对应的考核年度不计算为现聘岗位(职员)等级的任职年限
正确答案 :C
解析
【事考帮答案】C。考查事业单位常识-考核制度。《事业单位工作人员考核规定》第二十九条 事业单位工作人员年度考核被确定为基本合格档次的,按照下列规定办理:(一)责令作出书面检查,限期改进;(二)不得增加薪级工资;(三)相应核减绩效工资;(四)本考核年度不计算为现聘岗位(职员)等级的任职年限,下一考核年度内不得晋升岗位(职员)等级;(五)连续两年被确定为基本合格档次的,予以组织调整或者组织处理。故本题选C。
【事考帮提示】本题为选非题。
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