机加工车间刚刚换了车床，新车床比原车床工作效率可提高20%，车间技术组提出:是否应该提高其工时定额?车工不同意，理由是:对新车床还不熟悉，很难达到额定效率。车间主任和副主任商量出以下四种解决方案，请你选择一项最合理的解决办法:()

根据归因理论，把失败归于稳定因素会提高以后工作的积极性，归于不稳定因素可以降低工作的积极性。（ ）

控制过程中，通过解决慢性问题（长期存在的，影响组织素质的问题）达到（）。

法约尔认为要经营好一个企业，不仅要改善生产现场的管理，而且应当注意改善有关经营的六个方面的活动。

60.下列关于预算控制的说法，正确的有（ ）。

期望理论表明，在进行激励时要处理好几个方面的关系，其中不包括（ ）。

梅奥把人看成会说话的机器，只能按照管理人员的决定、指示、命令执行劳动，在体力技能上受很大的压榨。

一、判断题（每题1分，共30分）非正式组织的成员、结构、活动方式以及行为规范容易受到偶然因素的影响，有很大的变异性和不稳定性。

关于管理和领导的区别，以下说法不正确的有（）。

人的需要虽然多种多样，但主导需要是人们动机和行为的根源，因而也最具有激励作用。

创新之所以是一项高风险的活动，是因为（ ）。

二、多选（20题）职能部门化的局限有（ ）。