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正确答案 :对
解析
考查组织变革。组织变革是组织为适应内外部环境及条件的变化,对组织的目标、结构及组成要素等适时而有效地进行的根本性重构或再设计。可知,组织变革的目的和核心是适应内外部条件变化,故题干说法正确。
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2. 所谓授权是指上级委授给下属一定的权力,使下级在一定的监督之下有相当的自主权、行动权,所以授权者对被授权者有指挥监督权。( )
目标一致性是组织的主要标志,也是组织形成的基本要求。( )
当企业采取较为保守的战略时,其在组织方面不具备的特征是( )。
不属于激发管理者创新思维的因素是( )。
按照决策思路及其决策方法的不同,行政决策划分为( )。
开关决策是( )。
麦克莱兰的激励需要理论认为,对主管人员来说最重要的是( )需要。
管理主体可以以个人形式存在,也可以以集体形式存在。( )
为了解决在实施决策过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案,称为( )。
绩效评估中,重视同级评估的评价指标是( )。
国家宏观调控物价,抑制通货膨胀,促进经济发展,这属于管理中的( )。
力图以最小的付出获得最大报酬的人是( )。