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报考地区
学习方向
重庆
A
A.创造性
B
B.时效性
C
C.程序化
D
D.模式化
正确答案 ：A
相关试题
18.根据赫兹伯格双因素理论，下列哪项不属于激励因素？（ ）
戴着“有色眼镜看人”是一种应克服的决策定型效应。
群体决策作为现代决策的主要方式，其优点主要体现在（ ）。
二、单项选择题（每题1分，共40分）1.根据迪尔和肯尼迪的组织文化类型，（ ）主要存在于证券业、广告、影视、公关等行业。
40.人员配备工作属于（ ）。
经济人假设认为：人的工作动机是为了获取经济报酬。
36.在菲德勒模型中，下列哪种情况属于有利的领导环境？（ ）
企业文化一旦形成并固定下来后，不仅对组织内部发挥作用，也会通过各种方式对社会产生影响，属于文化层面的（）。
21.麦克利兰的需要激励理论认为，人的需要有：成就需要、依附需要和权力需要。（ ）
盈亏平衡点法，是根据对（ ）之间的相互制约关系和综合分析，找到使企业不赢不亏的平衡点。
被誉为“管理过程之父”的是弗雷德里克.温斯洛.泰勒。
34.提出“发展的行政”和“行政发展”两个概念的学者是（ ）。
