事考帮APP
让考事变得更简单
请使用微信扫描二维码,登录事考帮
A
法定权力
B
个人威望
C
上级授予
D
下级认可
正确答案 :D
解析
【金标尺答案】D。本题考查社会系统论。 巴纳德提出的社会系统理论认为,管理者的权威并不是来自上级的授予,而是来自由下而上的认可。管理者权威的大小和指挥权力的有无取决于下级人员接受任命的程度。故本题答案为D。
相关试题
科学管理的中心问题是( )。
组织面临的特殊环境包括( )
行为管理理论强调的是对个人行为的控制和规范。
法约尔是管理过程学派的创始人,他认为管理的职能有五个,即( ),这五种职能构成了一个完整的管理过程。
20世纪80年代,面对日本所取得的经济成就,日本企业管理模式一时间引起了世界各国企业的关注和借鉴,但最近几年,特别是东南亚金融风暴出现之后。一方面显示了美国经济的强大活力,另一方面也反映了日本经济脆弱的一面。此时许多人又下结论说:“日本企业管理模式已经过时了,美国企业管理模式更加有效”对于这种情况,你赞同以下哪种说法?( )
被称为“科学管理之父”的是( ).
一般来说,实行目标管理需要逻辑的步骤是( )。
产业革命时期,最早对资本主义管理思想做出贡献的是( )。
在下面几种组织环境中,不确定性最高的状况是( ) .
在管理学的发展史上,对于管理中人性问题的关注开始于( ).
“科学管理之父”是法国的泰勒。
饮料生产企业一般处于不确定性很低的外部环境中,这种环境指的是( )