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对
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错
正确答案 :对
解析
【金标尺答案】T。解析:本题考查领导者。 领导者与管理者是有区别的。管理者是被任命的,具有法定权力去进行奖励和惩罚。而领导者则既可能是被正式组织任命的,也可能只是群体内自然产生的。 故本题说法正确。
相关试题
X理论认为人的本性是懒惰的。
既给下属一定的指导,又注意激发和鼓励其积极性的领导者是( )。
职务权力范畴的基础性权力包括( )。
领导权变理论认为领导方式应随被领导者的特点和具体环境的变化而变化。
领导和管理实际上是同一概念。
俱乐部型的领导在工作中主要表现出( )。
领导者不一定是管理者,管理者也不一定是领导者。
领导者运用权力的最重要原则是( )。
有些领导事必躬亲、劳累不堪,但管理的效果不理想,这可能主要是因为他忽视了( ) .
根据管理方格图,对生产高度关心而对人很少关心的管理是属于哪种类型的领导风格( ) 。
有效的领导方式与环境和个性有关。
菲德勒将领导风格区分为关系取向型和任务取向型。下面哪一项最能体现任务取向型的领导风格?( )