“世事洞明皆学问，人情练达即文章”说明领导者必须具备“懂人”的概念技能。

什么是领导，所谓的领导就是指挥、带领、引导和鼓励部下为实现目标而努力的过程。下列说法错误的是（ ）。

战略管理理论经历了从重视战略制定过程到重视战略本身，从重视组织内部优势到重视组织外部环境。

组织创新是企业管理活动的重要内容，下列不属于组织结构创新方式的有（ ）。

（ ）最早是由美国RAND公司的研究人员于1953年设计出来的，目的是调查某一特殊领域内专家的共识意见。最初用于军事部门的预测，后来普遍应用于科学和技术领域的长期规划。

一、单选题下列哪一个选项不是沟通障碍中结构因素的内容？（ ）

强者愈强，弱者愈弱。这句话反映了管理学的哪一效应（ ）。

德鲁克提出的目标管理将“以作业为中心”的管理理论和方法同“以人为中心”的管理理论和方法综合了起来。实行目标管理，在制定目标时，应遵循的原则不包括（ ） 。

当选择了预测方法后，就应该开展（ ）。

一般而言，认知结构简单的人更容易出现首因效应，认知结构复杂的人更容易出现近因效应。（ ）

对环境的竞争性与管理成本的关系的理解正确的是（ ）。

某皇上即位后依据德才兼备和当事官员的职责，制定选拔和考核官员的严格标准，从控制的角度看，属于（ ）。