事考帮APP
让考事变得更简单
请使用微信扫描二维码,登录事考帮
√
对
x
错
正确答案 :错
解析
本题考查管理效率。
管理密度是提高管理效率的基础和条件。合理的管理密度,有利于管理信息畅通无阻,有利于管理资源集约化使用。管理强度是提高管理效率的保证,提高管理强度有利于体现管理决策的意志和目标的实现。
故本题说法错误。
相关题集
相关试题
如果发现一个组织中小道消息很多,而正式渠道的消息很少,这意味着该组织充分运用了非正式沟通渠道的作用,促进了信息的传递。
如果组织只有标杆的识别,而无标杆的引进,则不是真正的标杆管理。
对决策备选方案进行评价的依据包括( )。
管理者在进行组织设计时,需要特别注意对管理层次、管理幅度和职能部门的控制,这反映了组织设计的( )
一个好的目标制定应符合的特征包括( )。
决策者对未来比较悲观,认为未来会出现最差的局面,因而在决策过程中选择最差状态下收益最大的方案。这决策方法是( )。
权变理论是根据经济人的观点提出来的。
单项选择(下列各题中只有一个正确的答案,请将它的代号选出填涂在答题卡上。每小题1分,共40分)波特劳勒激励模式的基础思想是( )。
影响组织文化形成与发展的重要因素是组织的价值理念。
程序化决策往往涉及( )。
管理理论是经实践证明了的具有普遍指导意义的结论,不会因时、因地、因事而变。
当出现偏差时,采用( )可以使行为或实施进程返回到预先确定的或所希望的水平。