事考帮APP
让考事变得更简单
请使用微信扫描二维码,登录事考帮
√
对
x
错
正确答案 :对
解析
本题考查沟通。 从信息接收者看,沟通行为可以分为四个阶段:(1)关注与否;(2)理解与否;(3)接受与否;(4)行动和反馈。即:沟通的四个阶段是关注、理解、接受和反馈。 故本题说法正确。
相关试题
下列选项中,不属于心理学家马斯洛需要层次理论的基本观点是( )。
在20世纪初期,社会学家( )提出了建立 “理想的组织模式”的设想即所谓的“理想行政组织”。
两个生产饮料的企业, 一家生产儿童饮料,一家生产保健饮料,对于两家都是生产饮料的企业而言,对它们组织发展有重大影响的环境因素都是一致的。( )
以工作为中心,强调规章制度的管理模式是( )。
有一个清楚的( )体系是一个组织开始走向成熟的标志。
在若干个内部候选人中,提升某位管理人员( )。
产权拍卖和政府补贴属于常见的公共部门混合性管理工具。
奖金是职工超额劳动的报酬,奖金的名目不宜过多,以免分散目标,奖金的数量不宜过小,以保证奖金的效价。
( )采取会议座谈、集体讨论等形式的优点是信息量大、考虑因素全面,预测准确性高。
下列关于管理的说法,正确的是( )。
没有计划,就没有控制。
财务控制主要致力于资金的合理运用和增值。