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判断题 连续订立三次固定期限劳动合同,第四次就应当签订无固定期限劳动合同。( )

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正确答案 :

解析

【事考帮答案】×。考查法律-劳动法/劳动合同法。《劳动合同法》第十四条第二款第三项 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。没有第四次的说法。故本题错。