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正确答案 :对
解析
本题考查战略管理的传统学派。 权力学派的主要观点:战略的制定是一个在相互冲突的个人、集团以及联盟之间讨价还价、相互控制和折衷妥协的过程。 故本题说法正确。
相关试题
下列选项中,自下而上地提出组织战略的类型是( )。
下列不属于战略管理的构成要素是( )。
在战略结果形成后,将战略行动的结果与预期结果进行比较与评价,然后根据战略偏差情况及具体原因,对后续战略行动进行调整与修正.这种控制类型属于()。
战略管理活动具有综合性,具体体现在( )。
战略管理可以指导资源配置的优先顺序。
“顺应并预期环境变化,发现威胁与机遇”是长期规划时代管理重点。
战略管理在公共部门的运用面临政府任期的短期性和行政取向的限制。
根据组织的发展要求和经营目标,针对组织所面临的机遇,列出所有可能达到经营目的的战略方案。这种方案是( )。
增长型战略实施不是自上而下地灌输组织战略,而是自下而上地提出战略。
战略实施与战略制定同等重要。
管理大师( )将战略管理划分为十个学派。
学习学派认为战略制定是一种集体学习,领导的作用变得不再是预想深思熟虑的东西,而是管理战略学习的过程。