法律方法是常见的刚性管理方法，它相对于其他管理方法来说，运用的程序极其严格和复杂，效力的周期最长，因而（ ）突出。

在评价一项既有管理体制的效率、或是一项新的管理体制所带来的效率时，需要考虑的因素主要有管理过程、管理方式、产权和（ ）。

群体决策是一种没有效率的决策，因为其决策时间过长，且如果决策没有明确的负责人，就容易造成无人对决策后果负责的局面。（ ）

管理幅度是指一个管理者能够直接地、有效地管理的人数，通常影响管理幅度的因素不包括（ ）。

在SWOT分析中，利用外部机会来弥补内部弱势的扭转战略是（ ）战略。

组织文化是组织的性格和灵魂，是组织区别于其他组织的关键特征，组织文化建设的出发点和归宿为（ ）。

下列关于计划与控制关系的叙述，正确的有（ ）。

下列关于控制中纠正偏差的叙述，不正确的是（ ）。

86.在收益既定的情况下，投入的管理成本越高，管理效率就越低。（ ）

张强是某企业的一名车间小组组长，负责一条有35人的流水作业线。对于他来说下列哪种控制方法最合适?（ ）

组织规模是管理成本的主要决定因素，其变动会直接影响到（ ）。

职能设计的第一步是需要对确定下来的活动进行分解，包括纵向分解和横向分解。（ ）