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正确答案 :错
解析
考查创新思维的作用和意义。知识和经验为创新思维提供契机;知识和经验为管理者确定创新思维的聚焦方向;知识和经验决定着管理者创新思维的质量。创新思维是一切管理知识和经验的源泉,是提高管理水平的有效途径,可以开辟管理活动的新局面。
相关试题
绩效改进方案只可以与计划目标制定相结合,不可以独立制定。
创新可以为更高层次上的维持提供基础和动力。
下列关于管理幅度的说法错误的是()。
虚拟网络型组织结构灵活性较大,结构松散,实行分权化管理。
实际中,主要用来控制固定费用的预算方法是()。
可以减轻高层管理者负担,但容易造成信息失真的沟通模式是()。
前馈控制是以未来为导向的,它的目标是在偏差发生之前阻止其发生。下列属于前馈控制的是()。
()代表该组织的目标、信念、哲学伦理及价值观,是管理精神世界中最核心、最本质的成分。
领导替代理论认为,现实中,有时存在这样一种情境:领导毫无存在的必要,或者几乎没什么影响。
盈亏平衡点是根据( )几者之间相互制约关系的综合分析。
根据巴纳德的观点,以下不属于组织存在的基本条件的是()。
总经理聘请了一位经验丰富的人负责某项设计任务,工作过程中,通过观察发现他对某项具有挑战性的设计任务热情高涨,此时,总经理应当采取()领导方式。