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正确答案 :错
解析
考查管理人员分类。管理人员还可以按其所从事管理工作的领域宽度及专业性质的不同,划分为综合管理人员与专业管理人员两大类。
相关试题
不属于激发管理者创新思维的因素是( )。
管理的基本特征包括( )。
成员基于共同心理或者情感需求而自发聚集在一起形成的组织被称为( )。
国家宏观调控物价,抑制通货膨胀,促进经济发展,这属于管理中的( )。
回溯分析、非零起点、双重优化和心理障碍是( )的基本特征。
A公司是一家休闲食品生产企业,但经营状况不甚理想。后来该公司注意到,随着物质生活水平的提高,人们更加重视健康,以食养生成为新风尚。为此,该公司推出了各类有保健功效的养生茶品、零食,取得了不错的经营业绩。A公司的这一调整是( )。
风险型决策最常用的方法是( )。
根据斯金纳的强化理论,“干得不好就不理不睬”属于下列哪种强化手段?( )
31.对于基层管理者来说,熟悉和精通某种特定专业领域的知识如工程、计算机科学、财务、会计或制造等非常重要,这是要求他们具备较高的( )。
( )是指绩效评价所获信息及结果与需要评价的真正工作绩效之间的相关程度。
搜寻成本、谈判成本和履约成本属于( )。
根据超“Y”理论,下列观点正确的是( )。