下列属于刚性管理优点的是（ ）。

“管理者及其下属的素质越高，就越能胜任所承担的职务，就越不需要间接控制”，这句话反映出控制工作原理是控制关键点原理。（ ）

战略管理系统的规范性通常与两个因素有非常大的关系，即（ ）。

86.在收益既定的情况下，投入的管理成本越高，管理效率就越低。（ ）

绩效考评指标中的“业绩指标”通常不包括（ ）。

4.入学考试和体检、干部的招录考核、领导审查工作方案都属于预防性控制。（ ）

四、判断题（本小题共20题，每题0.5分，共10分，判断正确的在答题卡相应位置涂“A”，错误的涂“B”。）亨利·甘特提出的“计件奖励工资制”主张工人完成日定额后，除日工资外，超过定额部分发放奖金，优于泰勒提出的“差别计件工资制”。（ ）

企业环境创新的类型不包括（ ）。

（ ）的特点是强调综合性，力图将不同学派进行有机结合。

创新的风险主要有（）。

组织中高层人员的技能是目标管理、时间管理、有效沟通、计划实施、团队合作、品质管理、人际交往等。（ ）

根据迪尔和肯尼迪划分的组织文化类型，（ ）对于创造大宗商品的巨额销售是十分理想的，但是过分注重短期效果容易使人草率行事，该文化能够吸引那些失意的年轻人重新开始，从而给老员工带来冲击。