30.下列公司的发展战略中，不属于差异化战略的有（ ）。

现代以人为本的管理中，人力的“工具使用论”已被“资源开发论”所取代，下列哪种人性假设更好地反映了人力资源开发的思想？（ ）

5.适度控制要防止控制过多或控制不足，主要是因为（）。

一个组织按营销部，市场部，人力资源部，信息技术部等来划分部门属于（ ）

在现实的组织中，很少有纯粹的机械式或有机式组织，下列属于机械式组织的特点是（）

关于强化理论，下列说法正确的是（ ）。

有效沟通和达成共识是相同的含义。

实践证明，以下几种权术中效果最差的是（ ）

15.分工协作原则是指在一个组织中的管理者所拥有的权力应当与其所承担的责任相适应的准则，它是保持组织稳定性和有效完成组织目标的重要基础。

下列关于刚性管理的说法,不正确的是（ ）

26.有人类群体活动或组织就需要管理，管理与群体活动和群体组织如影相随。

22.迈克尔•波特与詹姆斯•钱皮认为企业应以工作流程为中心，重新设计企业的经营、管理及运作方式。进行所谓的“再造工程”。