正确答案 ：C

解析

【事考帮答案】C。考查法律-劳动法/劳动合同法。《劳动合同法》第三十九条第二项 【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（二）严重违反用人单位的规章制度的。《劳动合同法》第四十三条 用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。本题中，高某在未与公司请假的情况下旷工21天，可视为其严重违反用人单位的规章制度，并且根据上述43条的规定，也需通知工会，故C对。综上，故本题选C。